Чтобы удержать и привлечь новый квалифицированный персонал в условиях сложной ситуации на рынке труда, украинские компании повышают зарплаты. В каких сферах заработок растет больше всего, читайте в материале

В Украине сейчас фиксируется весомая нехватка трудовых ресурсов, в частности высококвалифицированных. Поэтому бизнес поднимает заработные платы, чтобы удержать имеющихся людей и привлечь новых.

Об этом говорится в мониторинге основных событий в украинской экономике по состоянию на июнь 2024 года, который недавно опубликовало Министерство экономики.

Так, на уровень оплаты труда в Украине в 2023 и 2024 годах продолжают влиять факторы 2022-го, в частности последствия полномасштабной войны. Среди них:

• временная потеря значительной территории;
• разрушение инфраструктуры и предприятий (или их повреждение, что обусловило приостановление их деятельности);
• существенные перманентные разрушения логистики;
• значительное количество трудоспособного населения за рубежом (мигрантов) и в рядах ВСУ, что создает значительные структурные дисбалансы на рынке труда.

По данным Минэкономики, средняя предлагаемая зарплата в вакансиях на сайтах работы выросла в июле 2024 года до 19 553 грн.

В то же время согласно информации Госстата, которую опубликовало ведомство в своем отчете, средняя зарплата в первом квартале 2024 года составила 18 903 грн (против 15 436 грн в первом квартале 2023-го).

Самые высокие средние зарплаты сейчас платят в следующих сферах:

• информация и телекоммуникации — 49 473 грн;
• финансовая и страховая деятельность — 39 116 грн;
• профессиональная, научная и техническая деятельность — 26 316 грн;
• государственное управление и оборона — 23 376 грн;
• оптовая и розничная торговля — 22 809 грн.

А вот меньше всего платят работникам в сфере образования (12 649 грн), а также искусства, спорта, развлечений и отдыха (13 663 грн).